Χωρίς τίτλο
Ταξονομία
Κώδικας
Σημείωση περιεχομένου
- Ο νόμος αυτός καθορίζει ότι το προσωπικό του Οργανισμού της Ε.Ζ.Λ.Θ. υπάγεται στις διατάξεις του Κώδικα Συντάξεων Δημοσίων Υπαλλήλων, με τους ίδιους όρους και δικαιώματα που ισχύουν για τους δημόσιους λειτουργούς και υπαλλήλους. Προβλέπει την αναγνώριση της προϋπηρεσίας στο πλαίσιο του οργανισμού, καθώς και τη δυνατότητα αναγνώρισης προϋπηρεσίας εκτός αυτού, υπό προϋποθέσεις. Ορίζει επίσης τη διαδικασία καθορισμού των ασφαλιστικών εισφορών που θα καταβάλει ο οργανισμός και οι υπάλληλοι, ώστε να χρηματοδοτηθεί το αντίστοιχο συνταξιοδοτικό δικαίωμα. Ο νόμος εντάσσεται στο πλαίσιο της γενικότερης προσπάθειας εξομοίωσης του προσωπικού των Ν.Π.Δ.Δ. με τους δημόσιους υπαλλήλους, τόσο ως προς τα καθήκοντα όσο και ως προς τις παροχές, ενισχύοντας έτσι τη θεσμική κατοχύρωση και τα δικαιώματα των εργαζομένων της ΕΖΛΘ. Παράλληλα, τίθενται μεταβατικές διατάξεις για την εφαρμογή του νέου καθεστώτος, ώστε να διασφαλιστεί η ομαλή μετάβαση από το προηγούμενο καθεστώς ασφάλισης και σύνταξης.